重慶信托始終堅持黨的領導,秉承“誠信?穩健?創新?求精”的核心價值觀,自覺把社會責任納入公司發展戰略體系,進一步細化包括和諧信托、人文信托兩方面內容的社會責任理念。本著對利益相關者和社會大眾高度負責的態度,通過服務實體經濟發展,促進民生改善,完善責任管理,保障客戶利益,幫助員工成長,參與公益事業等,將塑造和諧信托、人文信托的社會責任目標落到實處。
重慶信托充分利用信托制度優勢,把握服務實體經濟的本質要求,加大信托產品創新,優化信貸結構,降低信貸成本,信托資金主要投向工商企業等實體領域,截至2018年末,公司投向實體經濟領域存續信托業務規模1505.96億元,占比達79.97%,充分體現了公司不斷加強對實體經濟支持的決心。公司全面關注民生福祉改善,將社會資本引導投入保障性住房建設,醫療衛生條件完善,深度攻堅脫貧,加大對綠色經濟、低碳經濟、循環經濟的支持,助推環境友好型社會建設。
以受益人利益最大化為根本出發點,不斷完善公司治理,形成規范運作的“三會一層”治理結構,構建全面完善的內部控制管理體系,形成事前、事中、事后“三位一體”的風險管理和監督檢查機制,引入戰略投資者,優化股權結構,增強公司資本實力,為公司穩健發展提供保障。嚴格履行受托人責任,充分踐行“利他在先,利己在后”的信托核心價值理念,始終把委托人的利益放在首位,截至2018年末,累計創造財產性收入近620億元。公司堅持開展扶貧助困活動,積極投入公益事業,用心回饋社會,截至2018年末各類慈善捐贈累計超2.1億元。
高素質的人才隊伍是提升金融業核心競爭力的關鍵,重慶信托將員工成長、成才作為發展的基礎,堅定不移走“人才強企”之路,全力構筑“以團隊精神實現公司價值,以企業發展實現個人價值”的企業文化體系。定期組織員工體檢,通過豐富多彩的節日慰問和貼心的福利措施、展現公司對員工的人文關懷。工會還發起組織了重慶信托足球隊、羽毛球隊、網球隊等興趣活動小組,定期開展健身活動,豐富員工業余生活。 以信立市,以信承托,重慶信托將繼續完善社會責任管理體系,豐富社會責任實踐內容,把企業的成長與社會責任的踐行緊密結合在一起。
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